Exemples : pour le dispositif de formation de :
- l’ensemble des directeurs d’une chaîne de restaurants toute France (management et droit social)
- l’ensemble des Responsables d’unité de gestion et des gestionnaires de compte d’une grande mutuelle (management et transmission de compétences)
- des responsables d’exploitation et des chefs d’équipe d’une organisation professionnelle agricole dans le cadre de leur professionnalisation.
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- Elaboration de référentiels de formation
- Rapports d’analyse du travail
- Observations du travail
- Analyse de processus d’activités
- Conception de dispositifs de formation
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